Executive Search


Atuamos na prospecção, atração, avaliação, seleção e contratação de executivos para Top & Middle Management. Nossa abordagem compreende uma visão integrada do executivo, o entendimento das necessidades e desafios da organização e a análise dos pontos de convergência entre ambos. Levamos em consideração as competências, experiências, mind set, valores, potencial e network adequados aos desafios e prioridades da sua organização.

Nossa parceria com Eric Salmon & Partners nos permite atender projetos internacionais na Europa (Bruxelas, Frankfurt, Genebra, Londres, Milão, Paris e Roma), EUA (Atlanta, Baltimore, Boston, Cleveland, Dallas, Minneapolis, Portland e Vale do Silício), Ásia (Xangai e Cingapura) e América do Sul (São Paulo).


Assessment Executivo


Apoiamos nossos clientes em Assessment Executivo para processos de Executive Search, de Seleção Interna e para a elaboração de Programas de Desenvolvimento.

O Assessment Executivo para processos de Executive Search leva em consideração as competências, experiências, aderência à cultura, motivadores, personalidade e network adequados aos desafios e prioridades da sua organização.

O Assessment Executivo para processos de Programas de Desenvolvimento compreende uma visão integrada do executivo, incluindo Auto Assessment, avaliação de Liderança 360º, Valores Culturais, Competências e Personalidade, contextualizados aos desafios e prioridades da sua organização.

Como desdobramento de nosso serviço de Assessment Executivo, atuamos com Coaching para auxiliar o desenvolvimento do potencial da atual liderança ou de futuros líderes em diversos contextos, seja diante de um processo sucessório, da necessidade de identificar talentos, de um programa de desenvolvimento ou mesmo para avaliar a capacidade do corpo de líderes frente à movimentos de transformação do negócio, mudança de cultura ou integração de empresas Pós M&A.

 

 


Gestão da Cultura


Atuamos em projetos que permitem o aumento do engajamento da liderança e das equipes através de um maior alinhamento da Cultura aos objetivos de negócio. A partir do entendimento das prioridades do negócio, da Cultura e da análise do nível de alinhamento organizacional, apoiamos o planejamento e execução de ações focadas na melhoria da performance.

Nossos serviços em Gestão da Cultura incluem, entre outros:

Nossa abordagem em Gestão da Cultura tem foco muito objetivo e pragmático ao apoiar movimentos organizacionais, tais como:

 

 

 

Palavras-chave: recrutamento de executivos, recrutamento & seleção, headhunting, talent acquisition, desenvolvimento de liderança, desenvolvimento de talentos, engajamento organizacional, leadership assessment, diagnóstico da cultura, plano de cultura, mudança organizacional